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Oferecer um horário de trabalho flexível é uma ótima maneira para mostrar aos seus funcionários que você confia e os 0️⃣ respeita. Permita-lhes trabalharbrazino como funcionacasa ou ter horários flexíveis, assim eles podem obter melhor equilíbrio entre vida profissional/vida pessoal; isso 0️⃣ não só irá fazêlos felizes como também aumentarábrazino como funcionaprodutividade ”.

Oportunidades de desenvolvimento profissional são uma ótima maneira para investir 0️⃣ no futuro dos seus funcionários. Fornecer-lhes treinamento, workshops e conferências que os ajudarão a melhorar suas habilidades ou conhecimentos; isso 0️⃣ não só irá beneficiálos como também àbrazino como funcionaorganizaçãobrazino como funcionageral

O reconhecimento é uma maneira poderosa de motivar seus funcionários. 0️⃣ Reconheça suas conquistas e celebre seu sucesso, você pode fazer isso por meio dos programas da empresabrazino como funcionatodo o 0️⃣ país ou através do email (e-mails), prêmios/reconhecimentos que farão com os colaboradores se sintam valorizado(a)”.

5. Atividades de Team-Building

As atividades de 0️⃣ team building são uma ótima maneira para reunirbrazino como funcionaequipe e construir camaradagem. Organize actividades divertidas, como salas da fuga 0️⃣ ou caça ao tesouro (caça a catadores) or saída à equipa que ajudará seus funcionários se unirembrazino como funcionaum ambiente 0️⃣ positivo no trabalho;